I. Responsabilités et tâches du poste :
1. Changement de moule, moulage d'essai et réglage de la machine ;
2. Planifier l'entretien et la maintenance réguliers des machines et des moules ;
3. Entretien simple des machines et des moules, ainsi que des raccordements électriques et de plomberie ;
4. Gardez les machines propres et sanitaires, en maintenant le système 5S dans votre zone de responsabilité ;
5. Rapports de production, rapports d'analyse des défauts et fiches de données sur le réglage des machines ;
6. Coordonner avec les bons de commande, les exigences des commandes, les calendriers de production, et gérer les processus d'entrée en entrepôt ;
7. Matières en poudre, ingrédients, alimentation et séchage ;
8. Conservez en lieu sûr la fiche de spécifications, les échantillons de signatures, les échantillons de couleurs, la liste des matériaux et le tableau d'adaptation des couleurs.
9. Coordonner avec le contrôle qualité et produire conformément aux normes de qualité ;
10. Effectuer des inspections programmées de la qualité de la production ;
11. Assurez une performance optimale de la machine (temps de cycle et qualité) ;
12. Gérer et encadrer les employés subordonnés, notamment en examinant leurs cartes de présence manuelles et en évaluant leurs notes de performance salariale.
13. Coordonner avec l'ingénierie et confirmer le premier échantillon ;
14. Planification raisonnable des commandes ;
15. Ne gaspillez pas les matériaux ;
16. Accomplir les tâches assignées par les supérieurs.

II. Exigences de recrutement :

1. Responsable de la gestion de la production au sein du département de moulage par injection ;
2. Familier avec les machines de moulage par injection, la configuration des machines et le dépannage/l'entretien de base ;
3. Familier avec les moules, les changements de moules et les réparations de base des moules ;
4. Familiarisé avec les bras robotiques ;
5. Familier avec les procédés et les procédures de moulage par injection ;
6. Avoir de l'expérience dans le travail sur des produits présentant des exigences de qualité élevées ;
7. Comprendre le 5S et être capable de le mettre en œuvre ;
8. Travailleur, motivé et prêt à effectuer des heures supplémentaires ;
9. Maîtrise des logiciels et équipements de bureau de base ;
10. Plus de trois ans d'expérience.

III. Heures de travail et rémunération : 8 h – 12 h, 13 h – 18 h

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